Doonya Labs : transformer le potentiel entrepreneurial africain en entreprises qui changent d’échelle

Comment faire passer une idée prometteuse du stade de projet à celui d’une entreprise viable, structurée et capable de conquérir son marché ? C’est à cette question que Doonya Labs entend répondre. Présentée à la 4ᵉ édition de la Semaine l’Afrique des Solutions (SAS), les 23 et 24 octobre 2026, à la mairie du 16ᵉ arrondissement de Paris, cette initiative portée par Amadou Sondé et Michael Friggit propose un modèle d’accompagnement qui associe stratégie, innovation technologique et connaissance des marchés africains. Une démarche qui ambitionne de rapprocher les talents, les capitaux et les opportunités économiques du continent et de sa diaspora.

Dans la salle des fêtes de la mairie du 16ᵉ arrondissement de Paris, les présentations se succèdent. Des entrepreneurs, des innovateurs, des responsables associatifs et des acteurs du changement viennent partager leurs expériences devant un public international. Au milieu de cette diversité d'initiatives, Doonya Labs apporte une réponse à une question centrale pour l'avenir de l'entrepreneuriat africain : comment transformer le potentiel en réalisations économiques durables ?

Car derrière les nombreuses idées entrepreneuriales qui émergent sur le continent et dans sa diaspora se trouve une réalité : créer une entreprise ne consiste pas seulement à identifier une opportunité. Il faut aussi étudier son marché, comprendre les besoins des futurs clients, mobiliser les compétences nécessaires, concevoir un produit adapté et organiser sa commercialisation.

Ces différentes étapes exigent des ressources, des expertises et une connaissance approfondie des environnements économiques locaux. Pour les entrepreneurs de la diaspora, la distance géographique peut également compliquer l'accès aux réseaux professionnels, aux partenaires et aux réalités du terrain.

C'est précisément à cette intersection que se positionne Doonya Labs, avec une ambition : réunir dans une même dynamique les compétences nécessaires à la création et au développement d'entreprises.

Un modèle intégré pour construire des entreprises viables

Portée par Amadou Sondé et Michael Friggit, entrepreneurs et experts des systèmes d'information, Doonya Labs développe un modèle hybride associant startup studio, conseil stratégique et développement technologique.

Sa démarche repose sur quatre étapes complémentaires : valider, construire, lancer et accompagner la croissance.

Tout commence par la validation de l'opportunité. À travers son dispositif Validation Sprint, la structure accompagne l'analyse du besoin, l'étude du marché et l'évaluation du modèle économique. L'objectif est de confronter rapidement une idée aux réalités du terrain avant d'engager des ressources importantes.

Vient ensuite la construction de la solution. Avec Venture Launch, les équipes travaillent à la conception du produit, à son développement technologique et à sa préparation commerciale. Le projet entre alors dans une phase opérationnelle, avec une attention particulière portée à son adéquation avec les attentes des utilisateurs.

La troisième étape consiste à organiser le lancement sur le marché. Enfin, Scale Partnership vise à accompagner les entreprises dans leur structuration et leur développement.

« Notre ambition est de faire passer les idées entrepreneuriales du stade de l'intention à celui de véritables entreprises, structurées, viables et capables de créer de la valeur sur leurs marchés », résume Amadou Sondé.

Cette approche intégrée cherche ainsi à rapprocher les différentes compétences qui interviennent habituellement dans la création d'une entreprise : stratégie, technologie, connaissance du marché et organisation opérationnelle.

Des premières réalisations pour illustrer la démarche

La présentation à la SAS a permis de donner une dimension concrète à cette ambition à travers plusieurs initiatives entrepreneuriales.

Doonya Labs met notamment en avant deux ventures créées à Ouagadougou : Doonya Spaces et Remote Talent. Deux lancements supplémentaires sont annoncés en préparation : Dekouway à Dakar et Jawdi, une initiative tournée vers la diaspora.

Selon les données communiquées par la structure, ces activités ont généré ensemble 500 000 euros de chiffre d'affaires à ce jour. Ce résultat constitue un premier indicateur de l'activité économique développée autour de son modèle.

Au-delà des chiffres, l'enjeu réside dans la possibilité de reproduire cette démarche dans différents environnements. Les expériences conduites au Burkina Faso et les perspectives ouvertes au Sénégal illustrent cette volonté de construire un dispositif capable de s'adapter aux spécificités des marchés africains.

« Nous voulons construire des passerelles concrètes entre les talents africains, la diaspora, les investisseurs et les marchés. L'innovation ne prend toute sa dimension que lorsqu'elle répond à un besoin réel et trouve les moyens de se développer », explique Amadou Sondé.

Pour les participants à la présentation, cette démarche ouvre plusieurs perspectives de réflexion. Aïcha, entrepreneure, souligne l'intérêt d'un accompagnement qui relie la validation d'une idée à sa mise en œuvre commerciale. Patrick, professionnel de l'investissement, retient l'importance d'une méthode qui associe connaissance du terrain, expertise technologique et stratégie de développement. Sarah, actrice de l'innovation, met en avant les possibilités offertes par les collaborations entre les talents du continent et ceux de la diaspora. Jean, porteur de projet venu de la Côte d’Ivoire, insiste quant à lui sur la dimension opérationnelle du dispositif et sur l'intérêt de disposer d'un accompagnement structuré pour concrétiser une ambition entrepreneuriale.

Relier les talents, les territoires et les opportunités

L'un des enjeux majeurs de Doonya Labs réside dans sa capacité à rapprocher des écosystèmes qui disposent de ressources complémentaires. Les entrepreneurs locaux connaissent leurs marchés et leurs usages. Les membres de la diaspora peuvent apporter des compétences, des réseaux internationaux et des possibilités de financement. Les experts technologiques contribuent, pour leur part, à concevoir des solutions adaptées aux besoins identifiés.

La structure entend faire converger ces ressources autour de projets économiques concrets, notamment à Ouagadougou, Dakar et auprès des réseaux de la diaspora africaine.

Cette ambition rejoint l'esprit de la SAS 2026, qui a réuni 100 intervenants venus présenter leurs initiatives et leurs engagements selon l'approche du journalisme de solutions. Une première pour ces participants, invités à expliquer les problèmes auxquels ils répondent, les causes identifiées, les mécanismes de leurs solutions, leurs résultats et leurs perspectives de développement.

Dans cette dynamique, Doonya Labs illustre une conviction essentielle : le développement de l'entrepreneuriat africain passe aussi par la capacité à organiser les compétences, à structurer les projets et à créer des conditions favorables à leur déploiement.

En rapprochant idées, expertise, technologie et marchés, Doonya Labs entend contribuer à faire émerger une nouvelle génération d'entreprises africaines capables de transformer les opportunités en activité économique. Une ambition qui rappelle que l'innovation ne se mesure pas seulement à la pertinence d'une idée, mais aussi à sa capacité à produire des résultats et à changer d'échelle.

Retour en images sur la présentation de Doonya Labs, portée par Amadou Sondé et Michael Friggit, lors de la 4ᵉ édition de la Semaine l’Afrique des Solutions (SAS), les 23 et 24 octobre 2026, à Paris