#transformationdurable

Et si la réussite d’une transformation organisationnelle se mesurait aussi à la capacité de préserver les femmes et les hommes qui la rendent possible ? Présenté par son auteure lors de la 4ᵉ édition de la Semaine l’Afrique des Solutions (SAS), l’ouvrage « Fidéliser, Fédérer et Transformer durablement grâce au modèle Leadership HCH™ », publié le 3 octobre 2026, développe une approche du leadership fondée sur la qualité des relations, la cohésion des équipes et la reconnaissance des talents. Le mardi 24 novembre, à Paris, une rencontre littéraire suivie d’une séance de dédicace permettra de découvrir plus en profondeur cette démarche, d’échanger avec Jeanne Hortense Nsi et de prolonger la réflexion autour des transformations du monde professionnel.

À l’occasion de la 3ᵉ édition de la Semaine l’Afrique des Solutions (SAS), les 24 et 25 octobre 2025, la table ronde « Acteurs engagés » a révélé le pouvoir transformateur des voix engagées et des médias tournés vers l’action. Cette session a démontré comment journalistes, créateurs de contenu et plateformes médiatiques peuvent catalyser un changement durable en diffusant des récits positifs, en inspirant la jeunesse et en mettant en lumière des solutions concrètes pour l’Afrique et le monde, avec des interventions remarquables de Charles Cerito, Frédéric Fougerat, Christine Holzbauer, Nadine Kouamouo, Fabien Gaston Razakandrainibe, Christelle Mpongo Lula et Rita Bitota.